โบนัส 2557 ผลสำรวจชี้บริษัทจ่ายเท่าเดิม-อีก 18% ไม่จ่าย

 
เรียบเรียงข้อมูลโดยกระปุกดอทคอม
ภาพประกอบไม่เกี่ยวข้องกับข้อมูล

             รองประธานสภาองค์การนายจ้างฯ เผยผลสำรวจโบนัส 2557 จากผู้ประกอบการทั่วประเทศ พบปีนี้นายจ้างร้อยละ 18.5 จะไม่จ่ายโบนัส ขณะที่ส่วนใหญ่ยังคงจ่ายเท่าเดิม

             เมื่อวันที่ 15 ธันวาคม 2557 นายธนิต โสรัตน์ รองประธานสภาองค์การนายจ้างผู้ประกอบการค้าและอุตสาหกรรมไทย กล่าวถึง "ทิศทางเศรษฐกิจไทยและความเชื่อมั่นการจ้างงานปี 2558" ว่า ผลสำรวจความคิดเห็นผู้ประกอบการทั้งภาคอุตสาหกรรม การค้าบริการ ทั่วประเทศ ทั้งผู้ประกอบการที่จำหน่ายสินค้าในประเทศและผู้ส่งออก เพื่อทราบแนวโน้มการดำเนินธุรกิจที่ผ่านมาและอนาคต และความเชื่อมั่นด้านการจ้างงาน ทั้งด้านการจ่ายโบนัสและการปรับค่าจ้างในปี 2558 ซึ่งทำการสำรวจในช่วงวันที่ 19 พฤศจิกายน-11 ธันวาคม 2557  พบว่า นายจ้างร้อยละ 18.5 จะไม่จ่ายโบนัส โดยผลสำรวจทั้งหมดมีดังนี้

             ภาพรวมผลประกอบการ

             ร้อยละ 34.9 ระบุว่า ผลประกอบการใกล้เคียงกับปี 2556

             ร้อยละ 34.5 ระบุว่า ผลการดำเนินงานทั้งยอดขายและผลประกอบการ ปรับลดลงต่ำกว่าปี 2556

             ร้อยละ 30.6 ระบุว่า ดีกว่าปีที่ผ่านมา สำหรับแนวทางแก้ไขปัญหาที่ผ่านมาคือ ลดค่าล่วงเวลา ชะลอการรับพนักงานหรือไม่รับเพิ่ม

              แนวโน้มการจ่ายโบนัสประจำปี 2557

             ร้อยละ 46.30 ยังจ่ายโบนัสให้กับพนักงานโดยจะจ่ายในอัตราเฉลี่ย 1-2 เท่า

             ร้อยละ 44.4 จ่ายเท่าเดิม

             ร้อยละ 22.3 จ่ายลดลง

             ร้อยละ 18.5 ไม่จ่ายโบนัส

             ร้อยละ 14.80 จ่ายโบนัสมากกว่าเดิม

             การปรับค่าจ้าง

             ร้อยละ 23 จะไม่ปรับ

             ร้อยละ 50 จะปรับค่าจ้างไม่เกินร้อยละ 5

             ร้อยละ 22.5 มีแนวโน้มปรับค่าจ้างในอัตรามากกว่าร้อยละ 5-10

             ความคิดเห็นของผู้ประกอบการในต่างจังหวัด

              ร้อยละ 51 เห็นว่า ผลประกอบการจะไม่ดีขึ้น แต่จะใกล้เคียงกับปี 2557

             ร้อยละ 40 เชื่อว่า แนวโน้มเศรษฐกิจจะดีกว่าปีนี้

               ร้อยละ 9.4 เห็นว่า แนวโน้มธุรกิจอาจจะทรุดตัวลงกว่าที่เป็นอยู่

             แนวโน้มการจ้างงานของผู้ประกอบการ

             ร้อยละ 54.8 จะจ้างเท่าเดิม

             ร้อยละ 28.3 จะมีการจ้างงานมากขึ้น

             ร้อยละ 17 มีแนวโน้มที่จะลดจำนวนแรงงานลง


             นายธนิต กล่าวด้วยว่า สำหรับแนวโน้มเศรษฐกิจไทยในปี 2558 จุดต่ำสุดผ่านไปแล้วแต่ยังเสี่ยงจากการฟื้นตัว ส่วนปัจจัยเสี่ยงจากเศรษฐกิจยุโรป-ญี่ปุ่น ยังไม่น่าหวงมากนัก เพราะมีอัตราส่งออกเพียงร้อยละ 9 แต่ห่วงเศรษฐกิจจีน เพราะหากทรุดจะกระทบการส่งออกของไทย ผู้ประกอบการจะต้องติดตามความผันผวนของอัตราแลกเปลี่ยน ซึ่งคาดว่าไตรมาสแรกตลาดการเงินจะได้รับผลกระทบจากอิทธิพลจากเงินทุนเคลื่อนย้ายโดยเฉพาะกรณีของยุโรป ซึ่งธนาคารกลาง หรือ ECB อาจมีมาตรการกระตุ้นเศรษฐกิจด้วยการออกมาตรการ QE

             ส่วนข้อเสนอแนะที่ทางสภาองค์การนายจ้างฯ เตรียมเสนอต่อรัฐบาล ประกอบด้วย

             1.  การแก้ปัญหาเฉพาะหน้า ให้คงค่าจ้างขั้นต่ำในอัตราปัจจุบันต่อเนื่องไปในปี 2558 หากปรับขึ้นจะกระทบเป็นลูกโซ่ มีผลต่อการฟื้นตัวของภาคธุรกิจ

             2.  แก้ปัญหาแรงงานพื้นฐานขาดแคลน และรัฐบาลต้องออกมาตรการกระตุ้นเศรษฐกิจแบบชุดมาตรการ เพื่อเพิ่มอำนาจซื้อให้กับประชาชน โดยต้องมีโครงการระยะสั้นให้เม็ดเงินลงสู่ประชาชนโดยเร็ว เช่น คูปองซื้อสินค้าอุปโภคบริโภค โครงการนำเครื่องใช้ไฟฟ้าเก่ามาแลกซื้อสินค้าใหม่ โครงการจ้างงานระยะสั้นในชนบท โครงการเพิ่มผลิตภาพแรงงานในสถานประกอบการ เป็นต้น การเร่งเบิกจ่ายเงินชดเชยเกษตรกร เร่งเบิกจ่ายงบประมาณ



อ่านรายละเอียดเพิ่มเติมจาก